Arbeiten mit Spaß und Sinn.
Bei innovia sind unsere Mitarbeitenden mehr als das – sie sind Teil der Familie.
Als familienfreundliches Unternehmen sorgen wir dafür, dass alle Mitarbeitenden die optimalen Rahmenbedingungen vorfinden, um ihr ganz persönliches Bestes geben zu können.
Entscheidend dafür ist, dass wir individuelle Lösungen finden, genau abgestimmt auf die persönlichen Bedürfnisse und die gesamten Lebenssituationen unserer Mitarbeitenden. Wir unterstützen und begleiten sie – egal, in welcher Lage sie sich gerade befinden. Daraus erwachsen die verschiedensten Arbeitsmodelle und Unterstützungsangebote – ob Berufseinstieg, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Pensionsvorbereitung.
Das Österreichische Netzwerk für Betriebliche Gesundheitsförderung (ÖNBGF) hat uns mit dem begehrten BGF-Preis ausgezeichnet.
Von insgesamt 1.314 Gütesiegel-Betrieben wurden wir zu einem der 25 gesündesten Betriebe ausgezeichnet. Diese Anerkennung ist ein Beweis für unser Engagement für die betriebliche Gesundheitsförderung und unsere Bemühungen, ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir freuen uns über diese Auszeichnung und werden weiterhin bestrebt sein, das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden zu fördern.
Wir sind mit dem Great-Place-To-Work-Zertifikat ausgezeichnet. Dieses wird von dem Great Place to Work Institut ausgestellt und basiert auf spezifischen Mitarbeiterumfragen der einzelnen Mitarbeiter:innen. Diese bewerten das Arbeitsklima und machen die Infrastruktur der Unternehmen einschätzbar. Das Feedback der Mitarbeiter bestimmt die Punktzahl und hilft Arbeitssuchenden, Unternehmen mit großartiger Unternehmenskultur zu erkennen. Die Zertifizierung ist ein weltweit anerkannter Nachweis für eine hervorragende Mitarbeitererfahrung, der Arbeitgebern einen Vorteil beim Recruiting verschafft.